Российские, в том числе тульские, работодатели в январе и феврале стали делать зарплатные предложения на 18,5% выше по сравнению с началом 2023 года. Такими данными аналитики сервиса «Работа.Ру» поделились с «Известиями».
Наибольший рост зарплатных предложений наблюдается в следующих отраслях:
- красота и здоровье – плюс 27%;
- здоровье – плюс 27%;
- соискатели без опыта – плюс 23%;
- студенты – плюс 23%;
- услуги – плюс 21%.
При этом основной причиной такого приятного увеличения могло стать повышение МРОТ до 19,2 тысяч рублей.
Кроме того, эксперты объясняют тренд повышения зарплат ростом спроса на рабочую силу и её нехватку в некоторых сферах.
По данным аналитиков, компании буквально вынуждены таким образом конкурировать за кадры, компенсировать инфляцию и стимулировать производительность труда.
Ранее «МК в Туле» писал, что в регионе за год упал спрос на репетиторов. В 2023 году было размещено 56 таких вакансий, а в 2022-ом – 80.
