Организаторами конкурса являются Ассоциация «СМО Тульской области» совместно с администрациями муниципальных образований.
Конкурс проводится в два этапа: муниципальный и региональный. Первый этап стартовал 7 апреля. На данном этапе муниципальными конкурсными комиссиями проводится приём, регистрация и оценка конкурсных заявок.
Участниками второго этапа являются муниципальные служащие, которые займут первое место в первом этапе конкурса.
Конкурс проводится по 5 номинациям:
• Муниципальное управление и развитие гражданских инициатив населения;
• Социальное развитие (занятость населения, социальная защита, образование, культура, спорт, молодежная политика);
• Молодой специалист;
• Наставничество;
• Муниципальная команда.
В номинации «Молодой специалист» конкурс проводится среди муниципальных служащих в возрасте до 35 лет включительно и имеющих стаж муниципальной службы до пяти лет.
В номинации «Муниципальная команда» подаются успешно реализованные проекты в 2024 году, в процессе реализации которых было задействовано не менее 5 представителей органа местного самоуправления.
Комиссия определяет не более трех победителей муниципального этапа конкурса по соответствующим номинациям конкурса, среди которых распределяются первое – третье места победителей конкурса в каждой номинации.
С 30 апреля по 30 мая пройдет региональный этап конкурса, участниками которого станут муниципальные служащие, занявшие 1 место в первом этапе конкурса.
Победителями конкурса станут муниципальные служащие, набравшие наибольшее количество баллов по результатам оценки конкурсной комиссией в каждой номинации. Победители будут отмечены дипломами Ассоциации «СМО Тульской области» и денежным призом в размере от 20 до 40 тысяч рублей в зависимости от призового места.
В 2022-2024 годах участие в конкурсе «Лучший муниципальный служащий» приняли 73 специалиста. Победителями конкурса стали 28 муниципальных служащих.
