В этом году четырехдневные периоды отдыха выпадают на Праздник Весны и Труда (с 28 апреля по 1 мая) и День Победы (с 9 по 12 мая).
В предпраздничные дни рабочий день сокращается на час. Также и в субботу и воскресенье, на которые перенесли будние, если после не идет присоединенный к празднику выходной. Поэтому 27 апреля рабочий день не сокращается, а 8 мая мы будем работать на один час меньше.
С финансовой точки зрения, май — не самый подходящий месяц для отпуска, потому что количество рабочих дней в нём больше, а праздничных — меньше, поэтому отпускные будут выше. Однако отдыхать придётся дольше. В отпуск не входят только официальные праздники, но не присоединённые к ним выходные. Если в вашем отпуске будут праздничные дни в мае, то не будут учитываться только 1 и 9 мая. Остальные выходные в мае — это дополнительные дни, на которые отпуск не продлевается.
При этом, если смена выпадает на нерабочий праздничный день, то работодатель должен либо оплатить этот день в стандартном объеме, либо дать дополнительный выходной или оплатить его в двойном (или более) объеме.
Июль, октябрь (23 рабочих дня) и август — месяцы, в которых вы получите самые высокие отпускные.
Ранее «МК в Туле» писал о том, что тулякам назвали доступные города для отдыха на праздники в мае.
